【导语】今天（7月7日）上午，记者从佛山市工资集体协商试点工作交流会上获悉，顺德格兰仕集团、松下环境、华润涂料等10家企业已完成工资协商试点工作，43000多名劳动者从中受益。全区9成企业在借鉴试点企业的做法，落实工资协商制度，提高员工工资收入。

　　【正文】广东松下环境系统有限公司是顺德的一家外向型企业，现有员工近2000人。作为顺德的试点单位，去年底企业率先实行工资协商制度。半年间，劳资双方先后10次召开会议，围绕“增加一线员工工资金额”等问题进行协商，双方最终达成一致意见，确定取消一线员工因工作评价而降低工资的制度，并根据公司经营状况及CPI的增长幅度，适当调高员工工资10%或以上。

　　据了解，目前顺德已有9成企业逐步实行工资协商，由于不同企业的工资计酬方式、生产流程有很大差别，顺德探索出劳动定额专项协议和综合协议模式，要求企业广泛征求员工意见，把劳动定额、工资标准、奖金津贴、保险福利分配办法等方面纳入协商范围。

　　顺德区总工会表示，下阶段按照佛山市工资集体协商三年规划方案，将重点放在充实协商内容，规范协商运作上，推动工资协商工作全面发展，让广大劳动者从中受益。（记者：谭可强 见习记者：劳幸峰 通讯员：林小青）

（责任编辑：罗炜）